Por: Maestro Manuel Arango
Profesor Finanzas y Planeación Estratégica
ITAM
Mucho hemos escuchado del outsourcing, aun si no hemos recurrido a este sistema. Es un tema tan peculiar en el mundo empresarial que ni siquiera se ha acuñado un vocablo para definirlo en nuestro idioma. Más que un artículo académico e informativo, este trabajo es un ensayo sobre la verdadera utilidad y alcance de este tema que fue pilar de la última reforma que se propuso en el régimen del ex presidente Felipe Calderón.
Por: José Frank González1
Análisis de las Evaluaciones de Estudiantes a Profesores
Las evaluaciones de profesores al final de un curso son un mecanismo comúnmente utilizado por las universidades para calificar el desempeño de las clases y la efectividad de sus profesores. Las escuelas incluso utilizan estas observaciones de los estudiantes para determinar los salarios y las promociones de los docentes, para identificar a los profesores que requieren entrenamiento adicional y para reestructurar los cursos.
Hay muchos ensayos académicos que analizan este tipo de evaluaciones. Muchos de ellos exploran la práctica de calificar a los instructores de acuerdo con su actitud en el aula y con el desempeño de los estudiantes en los exámenes. Otros se dedican a estudiar la influencia del diseño del programa en el buen desempeño de las clases en línea.
Sin embargo, los estudios relativos a las evaluaciones rara vez se centran en lo más importante: los beneficios de largo plazo para los estudiantes una vez que su educación termina y han transitado al mundo laboral.
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